Public Services
Der öffentliche Sektor ist im Umbruch. Anforderungen und Herausforderungen sind mit der Privatwirtschaft vergleichbar. Und doch muss der öffentliche Sektor eigene Regeln befolgen. Knappe Budgets erfordern ökonomische Effizienz. Nachholbedarf in der Professionalisierung. Der technologische Fortschritt macht auch hier nicht halt. Ein Paradigmenwechsel, der moderne Führungspersönlichkeiten erfordert. Gender Diversity inbegriffen.
Die Rahmenbedingungen kennen und optimale Lösungen entwickeln: Indigo nimmt die Herausforderung an. Mit dem richtigen Gespür für die Organisation. Zielstrebige, anpassungsfähige Führungspersönlichkeiten finden, die Komplexität managen und die Organisation navigieren. Alle gemeinsam zum Ziel führen.
Practice
- Partner von Bund, Ländern und Städten
- Von Vorstandspositionen bei Banken bis zur Geschäftsführung lokaler Einrichtungen
- Von Wirtschaftsunternehmen über Stiftungen bis hin zu kulturellen oder wissenschaftlichen Einrichtungen
- Professionelle Suchprozesse mit voller Transparenz
- Klare Kriterien für eine nachvollziehbare Kandidatenauswahl
- Starkes Stakeholder-Management auf der Basis von Vertrauen
- Tiefes Verständnis für die Verantwortung, aber auch die Herausforderungen von Einrichtungen im öffentlichen Bereich
Kundenspektrum
- Stadt, Land, Bund – öffentliche Einrichtungen jedweder Art
- Wirtschaft, Kunst, Kultur und Wissenschaft
- Öffentliche Stiftungen
Positionen und Funktionen
- Vorstand/Geschäftsführung im öffentlichen Bereich
- Vorstandspositionen bei Förderbanken
- Geschäftsführung von Wirtschaftsunternehmen der öffentlichen Hand
- Leitung von Non-Profit-Unternehmen
- Geschäftsführung von Einrichtungen der Altersvorsorge
Unsere Berater für diesen Bereich:
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